北京德语培训班哪家好？德语单词的阴阳中性

导语：刚刚过去的妇女节是呼吁性别平等的节日。不过，除了呼声*的那些权益诉求，你是否知道如何在语言中避免性别歧视呢？这件事，“万物皆有性别”的德语不仅大有发言权，更折磨得学德语的同学们屡屡下笔如挤牙膏……别崩溃，看了这篇文，你应该就心里有数了！

 + 什么是性别平等性语言？+ 

德语是一门有语法性别（Genus）的语言，而当我们想要称呼人的职业或者身份时，更会发现词汇对应性别是个多烦的事儿：Politiker将女政客置于何处？Krankenschwester又叫男护士情何以堪？

于是，“性别平等性语言（geschlechtergerechte Sprache）”应运而生，Geschlechter也可以换成Gender，gerecht也可以换成sensibel（敏感性）、neutral（中立性）、inklusiv（包容性）等。一方面，它反对所谓的“通用阳性（generisches Maskulinum）”，也就是用词的阳性形式来指代包含女性在内的所有人。另一方面，它为不能如实反映从业者性别现状的词*修改方案，比如用Kinderbetreuung（*护理）代替Kindermädchen（**姆）。

 + 怎么用德语才算性别平等？+ 

理念说起来容易，可看德国人连正字法都正不到底，那要在“如何在语言中规避性别歧视”上统一口径似乎更是个不可能的任务。但无论如何，归根到底就是两种方法，一种是“可见化（Sichtbarmachung）”，一种是“中性化（Neutralisierung）”。

前面说到“通用阳性”这个为人诟病的语言规则让女性在字面意义上被“不值一提”，那么把女性提出来不就好了吗？另外，男护士、“男稳婆”（助产士）、“男阿姨”（家政工）也想拥有姓名！于是德国人展开头脑风暴，“可见化”方案的战国时代开始了：

- 成对形式（Paarform/Doppelform/Beidnennung）：Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter，Krankenschwester und Krankenpfleger

- 括号（Einklammerung）：Schüler(innen)

- 斜杠（Schrägstrich）：Patienten/Patientinnen，Patient/-in

- 内部大写I（Binnen-I）：MigrantInnen

- 下划线或星号（Gender_Gap/Unterstrich & Genderstern/Sternchen）：jede_r，Leser*innen

- 通用阴性（generisches Femininum）：对通用阳性反其道而行之，用词的阴性形式来指代包含男性在内的所有人

此外还有混合用法，比如“斜杠法”配“内部大写I法”：Forscher/In。或者更加小众的“冒号法”、“句号法”、“叹号代替内部大写I法”……

完美的点子是不存在的。嫌成对形式太长，嫌括号和斜杠让女性看起来像是附带的，嫌内部大写I如同拼写错误且过时，嫌下划线或星号给搜索造成困难，嫌一切合写形式影响阅读且在语法上令人困惑……

于是，另一种虽然比较费脑子、但多少堵住了上面这些质疑的方案面世，即“中性化”——别吵了，在我这儿，女性和男性（以及非男非女、既男又女）都一样“不值一提”！实践起来，主要有以下六种方式：

- 性别中立名词（Geschlechtsneutrale Nomen）：Person，Leute，Beschäftigte

- 名词化（Substantivierung）：teilnehmen → Teilnehmende（取代Teilnehmer）

- 性别中立代词（geschlechtsneutrale Pronomen）：wer，alle，jemand

- 分词（Partizipien）：Vertreter → vertreten durch

- 被动（Passivbildungen）：Der Antragssteller muss den Antrag ausfüllen. → Der Antrag ist auszufüllen.

- 集合名词（Kollektivbezeichnungen）：Projektteam，Abteilung，Personal

总之，只要思想不滑坡、办法总比困难多，意识到要规避性别歧视这件事才是*步。如果你是学生，可以查阅本校对性别平等性语言的规定，确认哪些方法是被接受的。甚至有专门的的“性别词典”（https://geschicktgendern.de/），*可能你想都想不到的“中性化”方案（比如……der Fan也是个涉嫌性别歧视的词吗？？）。

 + 重点偏移？矫枉过正？+ 

和所有女权主义相关的议题一样，对性别平等性语言的讨论必然引发争执。有人觉得比起更加切实的同工同酬、生育自由之类的权益，深究一个词一句话要怎么说怎么写，是在分散人们的精力。有人觉得这种对语言的人工修改堪称荒谬，它让语言变得笨重、冗余，实在女权主义过头。

不过，探讨一个议题并不意味着其它的就被搁置，而怎样将语言的性别平等化产生的负面影响减小，也是语言学家们努力的方向。不管乐不乐意，德国多州的《平等法（Landesgleichstellungsgesetz）》都明文规定了官方要使用性别平等性语言，而若不局限于德语，联合国也有针对中、英、法、俄、阿、西六语的《性别包容性语言指南》。反正，多了解，多学习，没有坏处！

参考来源：

https://de.wikipedia.org/wiki/Geschlechtergerechte_Sprache

https://geschicktgendern.de/schreibweisen/

https://www.kapiert.de/blog/geschlechtersensible-sprache/

https://www.lwl.org/de/LWL/Der_LWL/LWL-im-Ueberblick/Fachbereiche-Abteilungen-Aufgaben/Weitere_Abteilungen/Gleichstellungsstelle/beratung-und-informationen/geschlechtergerechte-sprache/

https://www.un.org/zh/gender-inclusive-language/guidelines.shtml