韩国本科毕业生月薪达15000人民币

올해 처음으로 대기업 대졸 신입사원의 초임이 월 300만원을 넘어섰다.

2020年进到大企业工作中的大学本科毕业生月工资超出三百万(折合rmb1.8万)。

한국경영자총협회는 562개 기업을 대상으로 실시한 조사에서 4년제 대학 졸업자의 평균 초임은 월 265만9000원으로 지난해보다

4.1% 올랐다고 1일 발표했다. 이 금액은 정기 상여금을 포함한 것이다.

依据日本经营人总研究会12月1号公布的对562家企业执行调查报告表明，四年制大学本科毕业生*个月的平均收入为265万9000韩元(折合rmb15156.3)，比上年升高了4.1%。该额度包含按时奖励金。

월 종업원 1000명 이상인 대기업이 월 300만1000원, 500~999명은 268만2000원, 300~499명은 257만원,

299명 이하는 233만9000원이었다. 소기업과 대기업의 격차는 월 66만2000원으로 지난해(63만6000원)보다 더 커졌다.

员工数超出1000人企业的每个月月工资为三百万1000韩元，500~999人的企业为268万2000韩元，300~499人的企业为257万韩元，299人下列的企业为

233万9000韩元。小企业和大企业的月工资相距66万2000韩元，比上年(63万6000韩元)更高。

업종별로는 금융·보험업의 대졸 초임(월 310만3000원)이 가장 높았고 건설업(257만6000원)이 가장 낮았다. 전문대졸 신입사원의

초임은 월 231만7000원, 고졸 생산직은 217만4000원, 고졸 사무직은 194만원이었다.

从领域看来，金融业和*险行业大学本科毕业生的*个月工资(月310万3000韩元)*大，建筑行业(257万6000韩元)*少。专业毕业生新进员工的*个月工资为231万7000韩元，普通*毕业生中的职工是217万4000韩元，普通*毕业生上班族为194万韩元。

직급별 초임은 부장이 월 585만4000원, 차장 501만2000원, 과장 435만1000원, 대리는 356만7000원으로

집계됐다.

按岗位看来，科长的*个月工资为585万4000韩元，次长的*个月工资为501万2000韩元，小编的*个月工资为435万1000韩元，代理商的*个月工资为356万7000韩元。

또 올해 임금협상이 타결된 기업의 평균 인상률은 2009년 이후 가장 낮은 4%로 집계됐다. 경총 관계자는 “국내외 경기 침체에 따른

기업 성장 둔화, 물가 상승률 둔화 등이 반영된 것”이라고 분석했다.

此外2020年达到薪水协议书的企业均值*率是二零零九年之后的*限，仅为4%。日本经营人总研究会有关责任人表明“它是因为*各国经济停滞而造成 的企业*和物价水平上升率变缓等状况”。